Jetztzeit Motiv

UNTERNEHMENSWERT MENSCH
GESUND, GELASSEN UND GELIEBT- ERFOLGREICH FÜHREN.

DAS ANDERE LEADERSHIP-TRANSFORMATIONS-PROGRAMM

Das wertvollste Gut einer Organisation sind die Menschen, die in ihr arbeiten. Von der Leitung über alle Führungskräfte, bis hin zu Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sind sie es doch, die Barwerte schaffen. Nur zufriedene, gesunde, wissbegierige und erkenntnisfreudige Menschen machen sich und ihre Organisation auf Dauer erfolgreich. Menschen, die sich in einer sich ständig verändernden Welt neu orientieren und neu erfinden können.

Menschen, die Mut haben, aus ihrer Komfortzone heraus zu treten, um Außergewöhnliches zu leisten und ihrem Leben und ihrer Arbeit mehr Freude, Erkenntnis und mehr Sinn schenken möchten. All das bei guter physisch-psychischer und mentaler Gesundheit. Das fordert heraus!

Führungskräfte mit Leader-Eigenschaften sind gefragt:

Leader-Eigenschaften, wie zum Beispiel Menschen und Teams mit Visionen inspirieren und motivieren, soziale Kompetenz, eine starke Ausstrahlung (Präsenz / Charisma), Kreativität und Innovationen fördern, den Sinn des Tuns vermitteln, achtsam und gesund das eigene Führungsverhalten und Denken transzendieren und transformieren.

Hier mein persönlicher Beitrag dazu:

Willkommen in der JETZTZEIT.

Schon bei meiner Führungsarbeit als Konzernmanager, war es mir immer ein großes Anliegen, neben unternehmerischen Erfolg, selbstverständlich auch das Menschsein mit in Betracht zu ziehen. So haben zum Beispiel Professionalität, emotionales Gleichgewicht, Freundlichkeit und Empathie ein Gesicht, das sich bei anderen widerspiegelt. So ist auch mein Portfolio erlebnis-, und ergebnisorientiert, übungsintensiv und mit Humor und Freundlichkeit gewürzt. Besonders setze ich auf Nachhaltigkeit und Freude am eigenen Denken und Tun. Sie profitieren davon, das Gelernte und Erfahrene weiterzuentwickeln und zu kultivieren- für sich persönlich, für Ihre Mannschaft und für Ihre Organisation.

SZENARIO: Als Führungskraft wissen Sie, was Sie tun und wie Sie es tun. Sie haben alles unter Kontrolle und leisten exzellente Arbeit. Mit dieser Selbstsicherheit machen Sie Ihren Job. Doch permanent auf Topleistungen programmiert zu sein, macht krank, der Glaube, alles zu können blind und der falsche Umgang mit Komplexität und Chaos, unsicher und höchst nervös. Kommt es Ihnen dann bei ihren Handlungen nicht auch manchmal so vor, vieles sei Illusion, Selbstüberschätzung oder gar Handicap? Machen Sie sich bewusst: In allen Handlungen gibt es eine wichtige Wechselbeziehung zwischen Unsicherheit und Realität, eine „Unschärfe“, wie die Quantenphysik es bezeichnen würde.

Hier greifen nun moderne Naturwissenschaften ins Geschäftsgeschehen ein. Wenn Sie als Leader oder Leaderin in komplexen dynamischen Zusammenhängen Muster erkennen, die Sie verstehen, formulieren und steuern möchten, spüren Sie vielleicht diese Unschärfe, die jenseits von Steuerungsmöglichkeit, Formulierbarkeit und jenseits vom Bekannten liegt. Dinge geschehen oft, ohne sie erklären zu können. Kommen jedoch Management und Führung in Dialog mit modernen Naturwissenschaften und wertvollem Wissen vergangener Kulturen (wissenschaftlich und empirisch erforscht), offenbaren sich Erkenntnisse und Möglichkeiten, die Ihre Führungsarbeit, Ihr Managen und Ihr Leben bereichern werden. Diese Kunst zu erlernen, wird für Sie und für Ihre Organisation eine spannende Herausforderung werden, die sich lohnt. Versprochen.

MISSION: Mit wissenschaftlich validierten und Evidenz basierten Methoden und Werkzeugen Ihre physisch-psychisch-mentale Konstitution nachhaltig stärken, ausbalancieren und Ihre Leistungsperformance gesund erhalten. Hier liegt der Tenor auf „gesund“, statt auf einer stressbeladenen, peniblen und krankmachende Selbstoptimierung.

Neben den Werten Spitzenleistung, Selbstverwirklichung, Produktqualität, Servicequalität und Wachstum (Prinzip von Wettbewerb und Kontrolle), werden die Werte Menschsein (z.B. Empathie, Respekt, Integrität und Vertrauen) mit einbezogen. Hierbei spielen die revolutionären Erkenntnisse der Quantenphysik und der daraus entwickelten Quantenphilosophie, eine große Rolle.

So wies die Physik des 20. Jahrhunderts nach, dass die Welt nicht aus einzelnen, voneinander isolierten Materieteilchen, sondern aus einem einzigen, energie- und informationsgefüllten subatomaren Quantenfeld besteht, in dem alles mit allem energetisch, jenseits von Raum und Zeit, miteinander verbunden ist. Mit diesem Modell sind Sie in der Lage, die Realität zu beeinflussen. Denn Ihr Denken, Ihre Emotionen und Ihr Tun haben Einfluss auf dieses Quantenfeld, das teilweise das bisher gültige Paradigma von Wettbewerb und Kontrolle überschreibt. Eine intuitiv-intelligente Kombination von beiden, wird zur Basis Ihrer Führungs- und Managementarbeit.

VIER PRAXISORIENTIERTE PROGRAMME STEHEN FÜR SIE BEREIT:

LEADERSHIP TRANSFORMATION
Führe charismatisch | Führe achtsam | Führe gesund | Timeouts im Joballtag

Ich freue mich auf Sie.
Ihr Michael Paul Herbst

Der Quickstep in die JETZTZEIT

EIN ERSTER KURZER ÜBERBLICK

Sie sind in der Lage, auch in schwierigen Zeiten, sich selbst und ihre Mannschaft zu begeistern, herauszufordern und zu besonderen Leistungen zu inspirieren. Ihre Art und Weise, charismatisch, gesund und achtsam zu führen, wirkt sich motivierend und stärkenorientiert auf ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus. Auch haben Sie den Mut, mit Ihrer Mannschaft unkonventionelle, erfolgsversprechende Wege gehen.

Kurzprofil

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Assoziationen

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illustration verbesserte gehirnleistung

Programm Portfolio


Der Schlüssel für gesundes erfolgreiches Führen und Arbeiten heißt:

Übe volle Konzentration auf das JETZT, Tag für Tag, Stunde für Stunde. So werden Aufmerksamkeit Kraft und Können immer größer.
MIYAMOTO MUSASHI, Samurai und Zenmeister, 1584 – 1645

JETZTZEIT. MIND. BODY. SUCCESS. 
Die vier Programme

  1. LEADERSHIP TRANSFORMATION
    FÜHRE CHARISMATISCH

    Führe charismatisch, ist die Kunst, Menschen zu begeistern und zu gewinnen

    zu den Programmen
  2. LEADERSHIP TRANSFORMATION
    FÜHRE ACHTSAM

    Führe achtsam, ist die Kunst, in jedem Augenblick präsent zu sein

    zu den Programmen
  3. LEADERSHIP TRANSFORMATION
    FÜHRE GESUND

    Führe gesund, ist die Kunst, sich selbst und andere gut und gesund zu führen

    zu den Programmen
  4. LEADERSHIP TRANSFORMATION
    TIMEOUTS IM JOBALLTAG

    Timeouts beherrschen, ist die Kunst, sich in Intervallen täglich im Job mehrmals mental und körperlich regenerieren zu können.

    zu den Programmen

Mitspieler


MICHAEL PAUL HERBST
Dipl. Ing., Trainer, Referent und
Impulsgeber in Sachen
Leadership-Transformation und Gesundheitsförderung: Führe charismatisch. Führe achtsam. Führe gesund. Timeouts im Joballtag. Paradigmenwechsel in Berufs- und Lebenspraxis.
Gründer von JETZTZEIT. MIND. BODY. SUCCESS. 
Vita Michael Paul Herbst  


WALTER ZORNEK
Dipl.-Ing. Univ.,
Unternehmensberater Strategie,
Executive Coach, Prozessentwickler,
Facilitating Strategy.
www.strategic-lead.de 


HORST RAINER RUST
Jurist, Mediator,
Qigongmeister,
Gründer Qigong-Zentrum Dresden
QIGONG CENTER DRESDEN 

ROLAND GIESKE
Als Senior Coach, Trusted Adviser
auf der obersten Entscheidungsebene
ROLAND GIESKE 


PROF. DR. MATHIAS BELLINGHAUSEN
Dr. Sportwissenschaften, Dipl.-Wirtschafts-,
Berufs- und Sozialpädagoge,
Dipl.-Betriebswirt VWA
Vorstandsvorsitzender der
Gesellschaft für Prävention e. V. 

Hochschule für angewandtes Management:
Prodekan
Studiengangsleiter Master:
Prävention & Gesundheitsförderung;
Corporate Social Responsibility & Nachhaltigkeit;
Sportpädagogik & Sportmanagement
Hochschule für angewandtes Management 


GESELLSCHAFT FÜR PRÄVENTION e. V.
Gesellschaft für Prävention e. V.  


KLASSE IN SPORT - EIN GRUNDSCHULPROJEKT
Klasse in Sport-Ein Grundschulprojekt  

Der gemeinnützige Verein „Klasse in Sport – Initiative für täglichen Schulsport e.V.“ wurde am 12. Juni 2006 in Köln gegründet. Zweck des Vereins ist das Angebot zur Optimierung des Schulsports und zur Förderung der Gesundheit im Grundschulbereich – sowohl in quantitativer als auch in qualitativer Hinsicht.
www.klasse-in-sport.de  

Referenzen


SUCCESSFUL STORIES

EINZELCOACHING „Timeouts im Joballtag“

Michael Paul Herbst gelingt es, die von vielen „Machern“ als esoterisch empfundenen asiatischen Bewegungs- und Mentalkünste in ein hocheffizientes „Fitmacher“-Programm mit Sofortwirkung umzusetzen. Mit souveräner Ruhe und Bestimmtheit schafft er eine Atmosphäre von gleichzeitiger Lockerheit und Konzentration.

Rudolf Finke, Art Director,
SEA Group Werbeagentur

Seminar “Charismatisch führen”

Ich fand Ihr Seminar „Charismatisch führen: Mit Persönlichkeit Mitarbeiter gewinnen und begeistern“ sehr gut und werde es auch meinen Kollegen und Kolleginnen weiterempfehlen. Ihr Konzept hat gut für mich gepasst, die Übungen und Methoden waren ausreichend und gut aufeinander abgestimmt. Ihre eingebrachten Beispiele und Erfahrungen aus Ihrem Berufsleben fand ich interessant und passend.

Markus Münz
Executive Director Customer & Service Partner Accounting

SEMINAR HEALTHY LEADERSHIP- die Kunst gesund zu Führung

Hallo Herr Herbst,
danke für die zwei gelungenen Seminartage! Auch Ihr begleitendes Lern- und Trainingsskript ist topp!
Liebe Grüße

Mathias Zipperle
Geschäftsführer- Process and Technology Solutions

More successfull stories

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IHR BENEFIT


„What´s in for me?”
Eine mir oft gestellte und berechtigte Frage, die eine klare und ehrliche Antwort verdient.

Für Sie persönlich

  • Die Qualität Ihrer Aufmerksamkeit und Bewusstheit, wird durch Ihre, durch Übung geschärften Sinne, enorm gesteigert, was sich motivierend und gesund auf Ihre Mannschaft, Ihre Kolleginnen und Kollegen und Ihre Chefinnen und Chefs auswirkt. Ihr Gespür, hinter den Dingen zu blicken, wird geschärft
  • Ihr Denken wird noch klarer und präziser.
  • Sie lassen Altbekanntes im neuen Licht erscheinen, indem Sie Dinge und Sachverhalte, wenn notwendig, so in Frage stellen, dass sich daraus neue Ideen und Lösungsansätze entwickeln lassen.
  • Sie heben die hier drei vorgestellten Führungsinstrumente: Führe charismatisch, achtsam und gesund, auf eine höhere Ebene, um so eine gesunde, leistungsfähige und gute Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Auch in unangenehmen oder wirtschaftlich schwachen Zeiten.
  • Die täglichen Timeout-Sessions verbessern deutlich Ihre mentale und körperliche Fitness.
  • Sie gehen souveräner mit Stress um, der Sie eher herausfordert, als krank macht. Sie haben das sensible Geschick, akuten Stress nicht chronisch werden lassen. Hierbei spielen auch die Timeouts eine besondere Rolle.
  • Mit den Erfordernissen der NEW WORK wissen Sie ebenfalls adäquat umzugehen.
  • Auch der Mehrwert an Gelassenheit, Souveränität und Widerstandskraft / Resilienz in Ihrem beruflichen und privaten Umfeld, ist ein zuverlässiger und gesunder Gewinn.

Für Ihre Organisation

  • Jeder persönliche Benefit in einer Organisation kumuliert zu einem höheren Wert-zum Unternehmenswert Mensch!
  • Für die Organisation bedeutet dies eine bessere Gesamt-Performance, mit guter Produktivität, gesunder Wertschöpfung und Zufriedenheit.
  • Mehr Verständnis fürs Miteinander (ONE BRAIN).
  • Ihre Organisation als gefragte Arbeitgeberin.

Einfach sein


Je komplizierter und komplexer sich eine Sache darstellt, desto mehr Ansehen und Akzeptanz scheint sie zu genießen. So einfach ist das. Komplexität will beeindrucken.

So ist es mein Anliegen, die anspruchsvollen Programme einfach, jedoch mit der für die Führungs- und Managementpraxis notwendigen Tiefe zu vermitteln. Einfach zu sein in der Vermittlung von Komplexität ist eine Herausforderung, eine Reduktion auf das Wesentliche, ein Abschütteln von unnötigem Ballast, ohne den Kontext zur Sache zu verlieren. So ist der Lerneffekt höher und die Anwendung alltagstauglicher. Wissensvermittlung und Praktisches verlangen nichts Besonderes, jedoch ein ernsthaftes Interesse und die Bereitschaft zum Experiment, zum Ausprobieren und Etablieren. Sie brauchen an nichts zu glauben, außer an sich selbst.

Was überzeugen soll, ist einzig das Resultat. Das braucht zu Beginn kontinuierliches, jedoch moderates Training (weniger ist mehr), bis es sitzt. Doch es lohnt sich!

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Copyright
Alle Rechte vorbehalten. Die hier zur Verfügung gestellten Inhalte sind lediglich zur persönlichen Information bestimmt. Jedes Kopieren, Vervielfältigen oder Veröffentlichen in anderer Form ist ohne schriftliche Genehmigung untersagt.
Illustration: © Daniel Matzenbacher


Konzept, Entwicklung und Gestaltung:
Brigitte Weber-Frowein

Kontakt


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